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海南省召开人才工作座谈会 海南医学院党委书记廖小平参加并在会上作经验介绍

[2014-07-01]    点击:

1月23日下午,海南省人才工作座谈会在海口召开。省委副书记李宪生,省委常委、常务副省长谭力,省委常委、组织部长李秀领,省长助理、省旅游发展委员会主任陆志远出席会议。省人才工作协调小组成员、省委各部门、各人民团体、企事业单位人才工作处室的主要负责人、各市、县组织部长参加了会议。海南医学院党委书记廖小平,校长助理、组织人事部部长黎岳南参加了会议。会议由李秀领主持。

会议书面传达了全国人才工作座谈会精神。屯昌县委、省人力资源社会保障厅、海南医学院及海南中航特玻材料有限公司分别在会上作了经验交流。

廖小平就海医“实施人才强校战略推进医学人才队伍建设”作了大会发言。他介绍了海医加强人才队伍建设的主要经验和作法有:一是通过平台引才、以才引才、柔性引才,广开引才引智渠道,加大高层次人才引进力度;二是通过以科研实验为平台培育学术研究团队、以产学研一体化为平台培育科研成果转化团队、打造精品医疗服务平台培育医疗服务团队,搭建人才发展平台,培育高水平人才创新团队;三是通过加强组织领导、推动体制机制创新、大力实施安心工程,加强软环境建设,鼓励人才扎根海医服务海南。

会上,谭力宣读了《中共海南省委、海南省人民政府关于授予韩金光等同志第二批“海南省高层次创新创业人才”称号的决定》,并向韩金光等3位同志颁发了证书及奖金。

最后,李宪生就我省的人才工作作了讲话。他首先总结了我省2012年人才工作的成绩:一是在人才规划上进行了卓有成效的工作,形成了自己的人才规划体系,且上下贯通、衔接配合;二是人才政策进一步优化,颁布了一系列政策性文件;三是人才高位嫁接取得成效;四是人才资源开发水平进一步提升;五是党管人才的工作格局逐步完善,人才意识、责任意识进一步加强。李宪生指出,为国际旅游岛建设提供坚实的人才支撑是当前的紧迫任务,只有把人才问题解决好,才能保证党的十八大精神在海南贯彻执行好。他强调,要树立人才工作的正确理念,要为使用而引进人才,要在使用中发挥人才的价值。在全面分析了海南人才工作的现状及存在的问题后,李宪生提出了目前海南人才工作需要抓的四个问题:一是从整体性要求出发,强化和落实人才发展规划;二是从结构性要求出发,完善人才工作政策体系;三是从开放性要求出发,积极探索人才工作的新途径、新方法;四是从层次性要求出发,形成人才工作的整体合力。

全省人才工作会议现场

省委副书记李宪生作发言